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A propos


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Mot du promoteur

Chers apprenants, parents et partenaires, L’Institut de Formation Professionnelle en Hôtellerie et Nouvelles Technologies (IFPHNT) est né d’un rêve : celui de doter la jeunesse camerounaise d’une formation de qualité, adaptée aux réalités du monde professionnel d’aujourd’hui et de demain. Dans un contexte où les exigences du marché évoluent au rythme effréné des nouvelles technologies, notre mission est claire : former des professionnels compétents, polyvalents et prêts à relever les défis de leur secteur. Que ce soit dans les domaines de l’Hôtellerie, de la Gestion, de l’Informatique ou de l’Esthétique, l’IFPHNT place l’innovation, la rigueur et l’excellence au cœur de sa pédagogie. Nous croyons que chaque jeune mérite une chance réelle de bâtir un avenir prometteur. C’est pourquoi notre approche est résolument pratique, ancrée dans des partenariats solides avec des entreprises, et enrichie par des concours, stages, ateliers et interventions d’experts de renom. À l’IFPHNT, nous ne formons pas seulement pour un diplôme. Nous formons pour un métier, pour une vie active réussie, et pour un impact durable sur la société. Soyez les bienvenus dans notre communauté de bâtisseurs d’avenir.

Notre devise

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Savoir-Faire

Nous formons des professionnels compétents, capables de transformer leurs connaissances en actions concrètes et efficaces.

Savoir-Etre

Savoir-Etre

Parce que la réussite ne se limite pas aux compétences techniques, nous valorisons la discipline, le respect et l’excellence dans l’attitude

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Innovation

Toujours tournés vers l’avenir, nous intégrons la créativité et les technologies modernes au cœur de la formation pour bâtir le monde de demain.

2024
Année de création
04+
Filières
15
Partenaires
95%
Enseignants Professionnels

Notre engagement

Notre Mission
Notre Vision
Notre Philisophie
Valeurs fondamentales
Atouts majeurs

Être un centre de référence nationale et sous-régionale en matière de formation professionnelle en Hôtellerie, Gestion, Esthétique et Nouvelles Technologies, en formant des jeunes compétents, éthiques, entreprenants et parfaitement adaptés aux exigences du monde professionnel moderne. L’IFPHNT ambitionne de :

• Devenir un acteur clé de la professionnalisation des jeunes au Cameroun ;
• Favoriser l’employabilité et l’auto-emploi grâce à des compétences concrètes ;
• Participer activement à la modernisation des secteurs porteurs comme l’hôtellerie et l’informatique.

L’IFPHNT repose sur un esprit d’excellence, de rigueur et d’innovation, animé par des valeurs fortes :

• Professionnalisme : privilégier la pratique, le savoir-faire et l’éthique dans tous les métiers enseignés.

• Responsabilité : former des apprenants autonomes, respectueux, engagés dans leur avenir.

• Ouverture : encourager l’esprit d’équipe, le contact avec le monde de l’entreprise et l’apprentissage collaboratif.

• Innovation : intégrer les nouvelles technologies dans les méthodes d’enseignement et de gestion.

• Discipline : garantir un cadre propice à la réussite et au développement personnel.

L’IFPHNT a pour mission principale de former des jeunes hommes et femmes compétents, dynamiques et opérationnels dans les secteurs de l’hôtellerie, de la gestion, de l’informatique et de l’esthétique puis de les préparer à une insertion rapide et réussie dans la vie active. Cela passe par :

• Une formation pratique avec un fort taux d’encadrement en atelier et en entreprise ;
• Des enseignements adaptés aux réalités du marché ;
• Des partenariats avec les entreprises locales, notamment les hôtels, les entreprises de NTIC, de Gestion et salons professionnels, qui facilitent les stages, l’embauche et les échanges d’expérience ;
• Une journée d’application hebdomadaire en immersion professionnelle (tous les samedis), pour permettre aux étudiants de renforcer leurs compétences sur le terrain.

  • • Professionnalisme

  • • Exellence

  • • Ethique

  • • Innovation

  • • Engagement Citoyen

• Partenariats solides avec des hôtels et entreprises locales pour les stages, la co-formation, les parrainages et l'insertion professionnelle.

• Encadrement de qualité, mêlant enseignants qualifiés et intervenants professionnels.

• Équipements adaptés pour une formation pratique (salles de restauration, cuisines pédagogiques, salles informatiques, salon d’esthétique).

• Initiatives pédagogiques innovantes comme le concours inter-établissements Jeune Talent Menoua.

• Connexion internet gratuite et accessible à tous.

Organigramme

Le PCA est le garant de la vision et de la stratégie globale de l’établissement. Il définit les grandes orientations, supervise la gouvernance et veille à la bonne application des décisions du Conseil d’Administration. Il assure la représentation institutionnelle de l’Académie auprès des partenaires publics et privés.

Le Directeur est le responsable exécutif de l’établissement. Il met en œuvre la politique définie par le Conseil d’Administration, coordonne les activités pédagogiques, administratives et financières. Il veille au bon fonctionnement général de l’Académie, à la qualité de la formation et au respect des normes académiques et professionnelles.

Le Secrétaire Général est le pivot administratif de l’établissement. Il coordonne la gestion des documents officiels, la correspondance, les réunions internes et la planification des activités. Il veille au respect des procédures et au bon déroulement du travail administratif.

La Cellule Informatique assure la gestion technique des systèmes et outils numériques. Elle veille à la maintenance du matériel, à la sécurité du réseau et à la mise à jour des logiciels. Elle participe aussi au développement des solutions numériques internes (site web, plateforme e-learning, application de gestion, etc.).

Le Coordonnateur supervise les différentes filières de formation (Hôtellerie, Gestion, TIC, Esthétique, etc.). Il s’assure de la cohérence des programmes, du suivi pédagogique des enseignants et de la qualité des enseignements dispensés. Il facilite la communication entre la direction, les enseignants et les étudiants.

Le service de comptabilité gère les finances de l’Académie : élaboration du budget, suivi des recettes et dépenses, paiement des salaires et facturation des frais de scolarité. Il veille à la transparence financière et au respect des obligations fiscales et comptables.

Ce service s’occupe de la gestion académique : inscriptions, dossiers étudiants, relevés de notes, attestations, et examens. Il assure également le secrétariat général (courrier, accueil, archivage) et joue un rôle central dans la communication avec les apprenants.

Ce service veille à la propreté, à la maintenance des infrastructures et à la sécurité du campus. Il garantit un environnement de travail sain, sécurisé et propice à l’apprentissage.

Les enseignants constituent le cœur pédagogique de l’Académie. Ils transmettent les connaissances théoriques et pratiques, encadrent les étudiants dans leurs projets et participent à l’évaluation continue. Ils jouent un rôle clé dans la formation des futurs professionnels compétents et responsables.

Témoignages

Découvrez ce que nos apprenants disent de leur expérience au centre.

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